Тренінг для профспілки гуманітарних демінерів: розвиток профспілкової спроможності

12–14 травня у Полтавській області ГО «Трудові ініціативи» підтримала навчальний захід із розвитку спроможності локального осередку Профспілки гуманітарних демінерів, що діє в українському представництві Norwegian People’s Aid та входить до складу Конфедерації вільних профспілок України (КВПУ).

У тренінгу взяли участь 22 члени профспілки та профспілкові представники. Основна увага була приділена зміцненню організаційної спроможності, розвитку навичок органайзингу та лідерства, комунікаційним стратегіям, а також поглибленню практичних знань у сфері захисту трудових прав і ведення колективних переговорів.

Цей локальний профспілковий осередок є новим і його члени прагнуть опанувати базові принципи профспілкової діяльності. Водночас українське представництво Norwegian People’s Aid було визнане працівниками та КВПУ соціально відповідальним роботодавцем. Наразі локальна профспілка планує розпочати переговори щодо укладення колективного договору з роботодавцем, що може стати першим подібним прикладом для працівників сфери гуманітарного розмінування в Україні.

Протягом семінару тренери надавали комплексну підтримку за різними напрямами. Представники КВПУ Яна Щербинська та Дмитро Самохвалов провели основні сесії, присвячені навичкам органайзингу та розвитку членства, з особливим акцентом на законодавстві у сфері охорони праці та безпеки працівників.

Менеджерка з комунікацій ТІ Ганна Сінькова та івент-менеджерка ТІ Валерія Ошевська-Вохмяніна презентували діяльність ГО «Трудові ініціативи» та її постійну підтримку розвитку сильних і сталих локальних профспілкових осередків. Особливу увагу було приділено роботі Трудових ініціатив у сфері ефективних колективних переговорів, залучення членства та важливості побудови стійких профспілкових структур у складних умовах праці.

Учасники також відвідали окрему сесію з медіа та комунікацій, яку провела журналістка Українського радіо Людмила Тягнирядно. Під час заняття обговорювалися питання представлення профспілок у публічному просторі, стратегічних комунікацій та практичних підходів до сторітелінгу для посилення видимості, адвокації та низового органайзингу.

Пізніше юристка Катерина Григоренко провела поглиблений юридичний воркшоп, присвячений щоденним правовим викликам у роботі профспілки. Сесія включала інтерактивне обговорення найбільш поширених порушень трудових прав працівників, ефективних юридичних механізмів захисту, практичних інструментів захисту прав на робочому місці, а також ролі колективних переговорів і соціального діалогу як ключових інструментів захисту працівників.