Незаконно звільнений працівник банку отримав компенсацію

Завдяки роботі юристів ГО “Трудові ініціативи” незаконно звільнений працівник одного із столичних відділень банку був поновлений на роботі та отримав компенсацію у розмірі 102 118 грн.

Працівник звернувся до безкоштовної юридичної консультації ГО “Трудові ініціативи”, оскільки процедура скорочення була проведена з численними порушеннями законодавства України про працю.

Після тривалого судового процесу (понад 1 рік), наказ про його звільнення судом визнано незаконним, поновлено на попередній посаді та зобов’язано підприємство виплатити компенсацію за час вимушеного прогулу.