Невирішення заяви про звільнення за власним бажанням — є порушенням!

about-1

Юристи ГО «Трудові ініціативи» захистили права працівниці: роботодавець тривалий час ігнорував її заяви про звільнення за власним бажанням та проведення остаточного розрахунку.

Працівниця неодноразово зверталася до керівництва з заявами про звільнення за власним бажанням та проведення остаточного розрахунку, проте її не звільняли. Це є порушенням статті 43 Конституції України, яка забороняє примусову працю та надає можливість кожному заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується.

Юристи допомогли підготувати позовну заяву про припинення трудових відносин, стягнення заборгованості по заробітній платі. 

Судовий процес був тривалим, юристи надавали необхідні консультації та процесуальні документи.

Нещодавно суд виніс рішення, яким встановив, що права працівниці були порушені з боку роботодавця, оскільки не вирішення заяви про звільнення з роботи є порушенням її права щодо вільного вибору праці.

Суд задовольнив вимоги працівниці та зобов’язав роботодавця звільнити її за власним бажанням з роботи та виплатити заборгованість по заробітній платі.

потребуєш допомоги?

Напиши нам для безкоштовної консультації